Våra förutsättningar
Förutsättningarna beskriver de förmågor som krävs för att nå målbilden. De är bas för lägesanalyser och uppföljning. De representerar förutsättningar som behöver skapas i varje verksamhet inom koncernen.
Förutsättningarna kan delas in i två övergripande aspekter som tillsammans skapar förutsättningar för omställning.
Arvet definieras som summan av tidigare utvecklingsinitiativs inverkan på organisationens förmåga att manövrera i en digital värld. Arvet är resultatet av alla genomförda verksamhetsförändringar och val av IT-lösningar.
Ett arv kan vara möjliggörande så att det bidrar till en förmåga att snabbt kunna utveckla nya tjänster och förändra hur uppdraget utförs allteftersom behov och omvärld förändras. Det kan också vara hindrande på grund av att det är svårt och tidskrävande att förändra vid behov.
För att säkerställa ett möjliggörande arv fokuserar programmet på att övergripande inom koncernen stärka förmågan till:
- Systemförvaltning
- Informationsförvaltning och informationssäkerhet
Utvecklingsförmåga definieras som ”förmågan att förstå, fånga och förändra på basis av digitala möjligheter”. En hög förmåga innebär att verksamheten har en stor förståelse till innovation och digitaliseringen och löpande kan nyttja de möjligheter som det innebär för att utvecklas och förändras. En låg förmåga innebär att verksamheten inte förstår de möjligheter innovation eller digitalisering ger, eller känner en rädsla för det, och då inte heller vågar utveckla sin verksamhet.
För att skapa utvecklingsförmåga jobbar koncernen övergripande med att stärka en förmåga till:
- Analys och omvärldsbevakning
- Ledarskap och innovationskultur
- Planering och prioritering
- Processer och kapacitet för utveckling
- Utvärdering och förbättring på systemnivå